雇主可以隨意與勞工簽訂定期契約嗎?
不可以！因為勞動基準法第９條第１項規定：「勞動契約，分為定期契約及不定期契約。臨時性、短期性、季節性及特定性工作得為定期契約；有繼續性工作應為不定期契約。」，所以，除非該勞工的工作性質屬於臨時性、短期性、季節性、特定性等四種工作性質中的一種，才可以簽訂定期契約，否則，只能簽訂不定期契約。
什麼是黃牛票？
黃牛票並不是法律名詞，只是通俗用語，是指持有火車票、高鐵票、演唱會門票或運動賽事門票等票券的人，轉手以高價賣出而牟取暴利，賣票的人通稱為「黃牛」、所賣的票券則稱為「黃牛票」。由於黃牛票已妨礙了一般平眾以公平機會及合理價格購票的權益，因而需規範予以處罰。
